|
文/李毅民
来源：屹立散料机械在线 2012年3月18日
技术带头人是企业里在某一专业具有较高技术水平，能够带领、指导和组织有关人员对某一类产品进行研发并取得一定成果的专家。技术带头人不是行政级别意义上的领导，也不是一个官职，不应有对应于某个行政的级别，也不应由某个级别的领导兼职。
技术带头人的角色与作用非常重要，只有在确定其角色后才能发挥其作用。
技术带头人首先是专业的和职业的技术人员；学科带头人应该是教授和顾问，可以随时从理论和实践中教导本专业的技术人员进入技术角色；技术带头人应该是教练员，必要时手把手的教所属技术人员工作思想与工作方法；技术带头人应具备较好的领导和组织能力，可以很好的组织团队开展工作；技术带头人是一个好的设计员，可以深入到设计深层次讨论问题，拿出切实可行方案；技术带头人是一个好的检查员，必要时可以对产品的设计和产品的质量进行检查和检验；技术带头人是一个商业和技术谈判专家，重要商务活动要出现在谈判桌前；技术带头人是一个指挥员，关键时刻可以到现场指挥各个专业协同作战。
技术带头人支撑着企业的科学技术进步，企业通过科学技术的进步提高市场竞争力。技术带头人是企业技术团队的核心，是专业技术的牵头人，是企业技术进步的依靠力量，是企业新产品开发的重要参加者和设计者。
在产品开发和设计过程中，应由企业搭台，技术带头人唱戏，将产品的性能和质量提升到新的高度。为拓展更广阔的市场创造条件应充分发挥技术带头人的作用，最终的目的是为企业创造更好的经济效益。
|
